Desde el área de Recursos Humanos en el marco del programa “Municipio Saludable” se llevó adelante la propuesta de formación “Liderar con Propósito”, una iniciativa destinada a directoras de jardines maternales del Municipio de Guaymallén.
El ciclo de cuatro encuentros estuvo a cargo de la Licenciada en Psicología Mercedes Giménez y tuvo como objetivo fortalecer la construcción de los equipos educativos desde el desarrollo de competencias socioemocionales vinculadas al ejercicio del liderazgo, promoviendo herramientas que contribuyan al bienestar, a la mejora de los vínculos interpersonales y a la construcción de climas institucionales saludables.
A lo largo de los encuentros se desarrolló un recorrido progresivo organizado en cuatro ejes:
El primer módulo estuvo orientado al autoconocimiento, trabajando la manera en que cada directora percibe su contexto, el rol que ocupa dentro de su equipo y las emociones que acompañan su forma de liderar.
En el segundo encuentro se abordó la importancia de comprender a los demás, profundizando en habilidades de escucha activa, interpretación y empatía como herramientas para fortalecer los vínculos y favorecer una mejor comprensión de las situaciones cotidianas.
El tercer módulo estuvo centrado en la comunicación asertiva, brindando recursos para expresar ideas, necesidades y emociones de manera clara, respetuosa y consciente. También se trabajaron los diferentes estilos de comunicación y su impacto en la resolución de conflictos y en la dinámica de los equipos.
Finalmente, el cuarto encuentro estuvo orientado a la construcción de propósito y sentido en el trabajo, a partir de tres dimensiones centrales: la contribución a otros, el crecimiento personal y la pertenencia. Esta instancia permitió recuperar todo el recorrido realizado y reflexionar sobre el significado del rol directivo y la huella que cada persona deja en su comunidad educativa.
A lo largo del proceso se generaron espacios de intercambio, escucha y construcción colectiva que permitieron a las participantes compartir experiencias, identificar desafíos comunes y desarrollar nuevas herramientas para su desempeño.
El programa tuvo una excelente participación, con las directoras de los 19 Jardines Maternales pertenecientes a nuestra comuna. Cabe destacar el compromiso y acompañamiento de la Dirección de Educación y Deportes a cargo del Director Pablo Álvarez, así como la participación activa del Subdirector Mauro Alessandra, quienes acompañaron y respaldaron la iniciativa.
En este sentido, “Liderar con Propósito” representa una instancia de formación y reflexión que busca trascender los encuentros, promoviendo herramientas que puedan ser incorporadas en la práctica cotidiana y contribuir al fortalecimiento de cada comunidad educativa.
